Zeit für einen beruflichen Tapetenwechsel mit einem neuen Job als Cloud Architect? Nennen Sie uns Ihre Qualifikationen und Wünsche! Wir haben bundesweit Kontakte zu Top-Unternehmen. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung finden die Kolleginnen und Kollegen von Randstad professional solutions die Stelle, die Sie zu Ihrem Glück noch brauchen, in Festanstellung direkt bei einem Kunden aus dem IT-Sektor an den Standorten Berlin, Dresden und Leipzig. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online. Um alles Weitere kümmern wir uns – natürlich völlig kostenfrei für Sie. Wir sind stolz auf unsere offene Firmenkultur und begrüßen jede Bewerbung.

• Entwicklung von Konzepten für neue Cloud-Projekte
• Ausarbeitung eines Rollenmodells für die Azure Cloud
• Architekturentwicklung und -review für Projekte im Azure-Umfeld
• Erstellung von Integrationsszenarien für Hybrid-Cloud-Lösungen mit Azure in Zusammenarbeit mit der IT-Security
• Konzeption moderner Cloud-Anwendungen auf Basis bewährter Cloud Design Patterns
• Dokumentation der Architektur und Implementierung

• Idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Informatik
• Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit den Produkten und Diensten der Azure Cloud Platform
• Erfahrung in der Low-Code-Entwicklung im Umfeld der Power Platform (App, Automate, BI, Fabric), Data Lake und Schnittstellenentwicklung, AWS Microsoft Azure, Google Cloud Platform (GCP), Container, CI/CD
• Gute Kenntnisse in Microsoft Visual Studio mit Git und DevOps
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Agilität, Eigenverantwortung, analytisches Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Teamplayer mit Interesse an neuen und innovativen Themen

• Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer Geschäftspartner
• Fundierte und fachliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an noch erforderlichen Schulungen
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eigene Gestaltungsspielräume
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung